嘉宜德新零售新零售系统开发方案

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随着“移动互联网”高度发展，越来越多微商企业对自身品牌的推广采取“快准狠”策略，除了产品的品质是微商的核心外，品牌造势是产品传播推广的催化剂，它能快速吸引用户眼球，提高产品的竞争力，然后转化为销售业绩，揭秘微商运营幕后的真相。

嘉宜德新零售新零售系统介绍：

健康大使：门槛1900元

总代经销商：门槛7920元

官方经销商：门槛33600元，保证金1000元

董事经销商：门槛99360元，保证金2000元

CEO经销商：门槛388800元，保证金10000元

嘉宜德新零售新零售系统补货政策奖励：

CEO方案：

开始**：CEO平级**CEO，直接推人获得52000的奖励6000的零售价的货，间接**人获得10000元。

补货奖励：**平级，平级代理每次补货，直接**人都可以拿每盒12元的奖励，间接**人拿每盒6元的奖励。

董事及官方平级**奖励：

开始**：平级或者越级**，开始升级补货由拿货上级一次性给予利润差的50%作为**奖，越级**同样接受拿货上级给的利润额的一半作为奖励。

补货奖励：**平级，平级代理每次补货，直接**人都可以拿每盒12元的奖励，奖励由拿货上级出。

惩罚代替奖励；每个人都有自己的自尊。如果他们有自尊，他们就会叛逆。如果你指示他们这样做，他们就会叛逆。代理也是同样的道理。就算你做的很好，为了公司的整体战略，你也是反人类，公司终会吃亏。

新零售的到来，革命了传统零售方式，这时候传统零售商家就会出来喊冤，说生意不好做，为什么会不好做，因为他们以前坑消费者，现在消费者有了别的选择，不会再被他们坑了，所以他们现在没生意做了。